Содержание:

временная регистрация и больничный

устроилась на время отпусков и больничных сотрудников. на эту тему где почитать

Ваш договор -срочный. Читайте все о срочном трудовом договоре. Ну вообще в трудовом кодексе. Как только выйдут на работу вас уволят. если не уйдете в декрет а что именно вас интересует? в основном, все гарантии те же, что и основным.

При суммированом учете рабочего времени за год высчитываются ли из этого времени 2 отпуска и больничный

Да, причем часы вычитают по графику пятидневной недели, падающему на период отсутствия работника.

Отпуск и больничныйвремя нерабочее

можно ли перевести инструктора по труду воспитателем на время больничного воспитателяможно ли перевести инструктора по труду воспитателем на время больничного воспитателя

..если квалификация и образование позволяют — можо

Только по соглашению сторон трудового договора ( ст. 72.2 ТК РФ).

Как доказать факт посещения больницы в течение определенного периода времени?

В больницах сейчас ведется учет по амбулаторным талонам, если вы такой оформляли в регистратуре перед посещением врача, то думаю можно узнать в регистратуре сохранились ли эти данные. Врач кстати обязан занести хотя бы дату и поставить.

я попала в аварию и долгое время пролежала в больнице.2 мес.пролежала в больнице и не уплатил своевременно сумму налога. Налоговый орган установил, что образовалась недоимка в сумме 50 000 руб., и.

собирать справки что была в больнице, и доказывать уважительную причину.

Единственный способ — это обжаловать решение о привлечении к ответственности.

входит ли больничный лист, отпуск в учёт рабочего времени

Уточните свой вопрос.

Учет рабочего времени-это табель. В нем за каждый день работы ставится «Я», за отпуск «ОТ», за больничный «Б». Это по унифицированной системе учетной документации, утвержденной Госстатом в 2004г. Рабочее время-это сколько отработано.

Можно ли во время больничного написать заявление на увольнение? И болеть дальще на время 2-х недельной отработки.

Да, запросто, так многие делают.

Да так многие делают. Ваше заявление на увольнение обязаны рассмотреть независимо от того, находитесь ли Вы на больничном, или в отпуске или, на работе. В течении 3 дней Вам должны дать ответ на Ваше заявление. Написать можно, но.

Правомерны ли дествия бухгалтера? он требует предоставить копию временной регистрации т.к. больничный открыт не по месту

Действия бухгалтера неправомерны совершенно. Выдачу больничных регламентирует ПРИКАЗ от 1 августа 2007 г. N 514 О ПОРЯДКЕ ВЫДАЧИ МЕДИЦИНСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ ЛИСТКОВ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ и там нет ним слова про предоставление дополнительных.

пусть бухгалтер вам предъявит нормотивный акт, где указано, что работник обязан лечится исключительно по месту прописки. вряд ли бухгалтер сможет это сделать. такого в природе не существует. каждый имеет право лечиться там, где его душе.

моему другу нужна срочно временная регистрация,но он в больнице и не может ее оформить

Нет, не сможете, тем более временную.

нет вы — не можете

Как считается переработка по табелю учета рабочего времени? И входитли больничный лист в учет переработки?

За дни больничного Вы получете деньги без вычета подоходного налога.

во время временной нетрудоспособности ни о какой работе и тем более, переработке, не может идти речь. 160 часов в месяц — бред. Есть производственный календарь, где рассчитана нормальная продолжительность рабочего времени при 36-, 40-.

Вопрос про ежегодный отпуск и больничный?Если во время очередного отпуска уходишь на больничный по уходу за ребёнком(7 лет). Продлевается ли отпуск? Укажите, пожалуйста статьи. Зарание.

Отпуск не продлевается и НЕ ОПЛАЧИВАЕТСЯ. Согласно статье 124 Трудового кодекса Российской Федерации в случае временной нетрудоспособности работника во время отпуска ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на.

Отпуск не продлевается. В соответствии с частью первой статьи 124 Трудового кодекса ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен в случае временной нетрудоспособности самого работника. При заболевании ребенка в период, когда женщина.

Можно ли получить компенсацию за то, что я заменяю одновременно 3-х сотрудников во время их отпуска и больничного.У нас в отделе 4 человека — начальник, старший экономист, 2 экономиста (я и являюсь одни из простых экономистов). Я заменяла 2 недели экономиста (.

При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику.

Нужно Возложение дополнительных обязаностей оформляется только с согласия работника (он пишет согласие на выполнение дополнительной работы, ее объем , срок выполнения и размер доплаты (хотя доплаты может и не быть — как с начальством.

Суд огласил приговор участницам Pussy Riot — два года лишения свободы. А сколько бы дали Вы?

Семь лет. Ибо у нас народ не понимает смысл УК вообще. Ибо недалек от адвакатуры и юриспруденции. А все познания только из зомбоящика и воплей Навального. А УК РФ закон привитивный и направлен не на исправления преступникоов, а на то.

месяц работ по уборке территории. Не судите- не судимы будете! по всей строгасти да нисколько. штраф за шум в общественном месте нашли преступников не убили,не украли,не разбили,попов не совратили 7 , штраф в мильон и детей отобрать На.

подскажите пожалуйста,сотрудник ушел а больничный 29,08, а отпуск начался 02,09.закрыт больничный 20.09.как правильно продлить?на все дни больничного,или на те,что с 02.09 начинаются?

Что продлить? Согласно законодательству, если больничный пришёлся на отпуск, сотрудник имеет право перенести отпуск на другое время. В данном случае заболевшему сотруднику необходимо известить об этом своего непосредственного начальника.

на время больничного продлить отпуск а отпуск сам что-ли начался? вы оформили приказ, пока человек был на больничном?

как рассчитывается пенсия по возрасту с учетом больничного

Поскольку на время нахождения на больничном трудовые отношения с предприятием не прерываются, то оплата больничного будет включена в расчет страховых взносов в Пенсионный фонд. В настоящее время, с 01.01.2002г. размер страховой части.

Размер пенсии зависит от стажа и размера заработной платы. Больничный роли не играет. а причем тут больничный? Пенсия зависит от стажа, больничный в него входит Рекомендую ознакомиться с Постановлением Правительства РФ 516 и 555.

можно ли при временной регистрации бесплатно пользоваться услугами БОЛЬНИЦЫ

В больницу Вас и без полиса и регистрации увезут,если будут показания. Если Вы имеете ввиду поликлинику, то при наличии временной регистрации и мед.полиса можно прикрепиться к поликлинике.

Да, причём знаю это точно — моя подруга со временной регистрацией. Это же муниципальный орган. да можно даже если есть деньги Можно. Если проблемы — свяжитесь со страховой компанией. дури всякой хватает. При наличии полиса ОМС -.

Дают ли инвалидность во время химиотерапии? (Лечение больше 4 месяцев и больничный уже не дают)

что значит больничный уже не дают -> выписали на работу? есть заболевания по которым дают больничный и на 12 месяцев

отпуск,заявление на увольнение и больничныйотпуск с 26.11.-1.12 30.11. написано заявление на увольнение по с/ж, уволить с 10.12 увольняют 14.12 больничный с 7.12-18.12 РД просит подписать.

Отпуск на время больничного продляется автоматически. и оплачивается отдельно помимо отпускных. как правило в зарплату или под расчет. после написанного заявления об увольнение работадатель вправе обязать вас отрабртать от одного.

Имеют ли право уволить работника во время отпуска?Здравствуйте! Я сейчас нахожусь в двухнедельном отпуске. С начальством я его обговорил. В понедельник должен был выйти на работу, но сегодня друг.

Во время отпуска и больничного увольнять не имеют права. На Закон о труде даже не ссылайтесь — сразу же идите в Прокуратуру по месту нахождения работодателя. А мой Вам совет — в будущем не работайте без трудового договора.

Сперва нужно оформить ваши трудовые отношения чтобы говорить о каких-либо правах Доказательства работы есть? Что же Вы за 2 года ни каких мер не предприняли? Кто имеет право принимать на работу в вашей организации? Надо было на него.

я устроился на новую работу, и работаю всего 12 дней, дадут ли мне оплачиваемый больничный?Компания дает страховые полюса только через 6 месяцев после работы.

Если с Вами заключили трудовой договор, то работодатель обязан выдать медицинский полис и больничный оплатить. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается.

полисы положено сразу и дать больничный должны Они обязанны сразу выдать страховой полис ! И больничный должны по закону оплатить . Вам все положено, как и любому другому работнику.А вот безобразие, с выдачей полисов в теч. 6 мес, это.

Какими документами можно подтвердить свое отсутсвие в квартире, окроме билетов и путевки в санатори?.

Временная регистрация в др. месте. Если находились в больнице на стационаре — больничный. В суде могут быть использованы свидетельские показания соседей и тех лиц где Вы проживали, а так же договор об безвозмездном оказании услуг (.

Больничный лист Временная регистрация по месту пребывания на даче или в другом месте. а кроме всено вышеперечисленного,если кроме вас в квартире никто не проживает и есть сигнализация — то в охране можно взять справку с датами когда.

Заявл.об уходе заставляет начальник писатьДает 2 нед на поиски новой работы.Моё место предусмотрено для её подруги,как время потянуть,чтобы хоть з.пл получить?мож больничный?

Можно и больничный, а можно включать диктофон во время визитов к директору. ну а потом и отсудить положенные денежки

Можно и больничный. Отгуляйте отпуск ,а затем потребуйте официально аргументировать требование вашего начальника.Если у вас не было косяков то начальнику может крупно не поздоровиться (если это не частная контора). Напишите заявление на.

перерасчет кварт платы за временное отсутствие

если счетчики стоят — никакого перерасчета не будет, если нет — необходимо предоставить подтверждающие ваше отсутствие документы: проездные билеты, справку о временной регистрации, справку из стационара больницы (если в больнице лежали).

Так вы еще в НАСА обратитесь, может вам там пересчитают? Обращаться нужно в Управляющую компанию, а не всякие там ЕРЦ, бороться с ЕРЦ это все равно что избивать подушку — скучно и никому не больно. Несите в свое ЖЭУ или управляющую.

подскажите, пожалуйста, как с этого года теперь будет расчитываться больничныйесли общий стаж у меня 5 лет, но непрерывного — 2 года у меня нет ни на одном предприятии.

Расчет б\л будет производиться за фактически отработанное время (без учета больничных листов) за 2 года деленное на 730 дней. Если работаете в нескольких организациях в течение этих 2 лет, то нужны будут справки с данных организаций

моя девушка беременна и я хочу забрать её к себе в город обратно (она у мамы в другом городе). нужно ходить в больницу

Полис действителен на всей территории РФ. Единственно пусть она сделает у вас временную регистрацию и открепиться у себя в больнице а в вашем городе прикрепиться к другой поликлиннике

можно получить новый полис, по новому месту жительства. Для этого ей надо зарегистрироваться в ЖЭУ. Никаких откреплений НЕ НАДО, где нахожусь там и лечусь. Беременных должны принимать везде в России. на учет я так понимаю она еще не.

Подскажите, по поводу производственной травмы?Человек упал на работе. Но никому об этом не сказал, ушел домой. Затем пошел на больничный со своим ребенком. И не выходя с этого больничного.

Выплата при производственой травме производится лишь в случае обращения в травмпункт в тот же день не позднее чем заканчивается рабочий день. Тоесть если в травмпункте зафиксировано время 19.10 а Ваш рабочий день закончился в 19.00 этого.

откажут т.к нужно сообщить руководству сразу же после проишествия. если сразу после получения травмы сообщаешь руководству, то оно(руководство) проводит проверку и составляют акт о случае на производстве в котором будет описанно виноваты.

Подскажите умные люди!! Человек ушел в отпуск,уехал в другой город,и во время отпуска заболел.Продливается ли отпуск?

1.Ежегодный оплачиваемый отпуск ДОЛЖЕН БЫТЬ ПРОДЛЁН . в случае ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ РАБОТНИКА (ст.124 ТК РФ) 2.Идите в ближайшую муниципальную поликлинику с паспортом и страховым полисом (приём-бесплатный),получите больничный.

да. только предоставьте подтверждающие документы,больничный например, Я думаю что отпук в данном случае плавно перетекает в больничный. да нак период болезни, но соответственно на работу надо предоставить больничный лист если у него.

как посчитать отпуск? я знаю, что 28 календарных дней, но все ли дни входят?

Не входят праздничные дни ,воскресенья и больничные дни,если заболел во время отпуска,

напишите, с какого числа вы хотите уйти отпуск и на сколько дней — я вам посчитаю. празднечные в отпуск не входят! праздничные прибавляются. Включаются все календарные дни, кроме праздничных, указанных в статье 112 ТК РФ. Кроме.

Сотрудница прерывает отпуск по уходу за ребенком и выходит на работу!Сотрудница прерывает свой отпуск по уходу за ребенком и выходит на работу. В этот момент работник, который исполнял ее обязанности на основании.

Можно уволить, т.к. увольнять во время отпуска и больничного нельзя по инициативе работодателя (ст.81 ТК РФ), здесь же будет увольнение в связи с окончанием срока трудового договора (п.2 ст.77 ТК РФ). Больничный после закрытия Вы должны.

а какой ему отпуск? он что 11 мес. уже проработал? мое мнение надо увольнять..так как по закону мать может выйти в любой день и временный работник должен освободить место. вы можете расходы понести по больничному до конца по соглашению.

Время, проведенное в отпуске, вычитается из нормы рабочего времени за год при суммированном учете рабочего времени?

Совершенно верно. Отпуска и больничные рабочим временем не являются, и при расчете нормы времени исключаются из учетного периода

да Нет График учета суммированного рабочего времени составляется на 12 месяцев .

Возможно ли получение больничного не по месту прописки

В жизни бывают ситуации, когда ввиду болезни продолжать выполнять свои рабочие обязанности становится невозможно по причине плохого самочувствия. При обращении за врачебной помощью больному предлагается оформить больничный лист. Следует учитывать, что далеко не во всех случаях возможна выдача больничного, а сами бланки подлежат строгому учету.

Оформление данного документа производится по строго утвержденному регламенту при условии соблюдения всех условий и сроков. Посещение своего лечащего врача в ближайшей поликлинике позволит больному не только получить назначение, но и оформить свое право на освобождение от работы по установленным законом основаниям.

Зачастую, болезнь подстерегает людей во время поездок, командировок, и обратиться в поликлинику по месту жительства не представляется возможным. В таком случае встает вопрос, чтобы оформить больничный не по месту прописки. Чтобы не допустить проблем, связанных с проблемами оформления больничного, следует изучить правовую сторону получения и использования больничного листа.

Законодательство

Вне зависимости от своего местонахождения граждане России имеют право обращаться за своевременной медицинской помощью в ближайшие учреждения здравоохранения. Эта норма прописана в ФЗ №323 и №326, регулирующих вопросы охраны здоровья и страховании граждан.

Согласно приказу Минздрава № 624 для того, чтобы воспользоваться медицинской помощью государственных лечебных учреждений, гражданам РФ достаточно иметь обязательный медполис. Кроме того, данным приказом, а также ФЗ «О больничном» отрегулирован процесс получения листа временной нетрудоспособности.

Отдельные статьи НК РФ описывают процесс выдачи и закрытия больничного.

При оформлении любого документа, подтверждающего факт временной нетрудоспособности в связи с болезнью или материнством, государственные лечебные организации и работодатель будут руководствоваться следующими критериями, описанными в данных законах:

  • причины и характер болезни, позволяющий получить временное освобождение от работы;
  • условия предоставления листа нетрудоспособности;
  • требования, обеспечивающие выздоровление больного.

В случае, если работник решил попросту отдохнуть дома, законным путем оформить больничный ему не удастся. Даже больные, страдающие хроническими заболеваниями, не смогут получить больничный в иной ситуации, кроме как в период обострения хронического недуга.

Таким образом, оформление больничного листа возможно в следующих ситуациях:

  • острый период заболевания;
  • получение травмы;
  • беременность на определенном сроке;
  • необходимость ухода за больным членом семьи;
  • карантин в помещении;
  • лечение в санаторных условиях;
  • присутствие в стационаре по медицинским показаниям.

При отсутствии явных признаков болезни лист нетрудоспособности, за исключением случаев необходимости ухода за больными родственниками, не выдается

Причины возможного отказа

Несерьезное недомогание не может служить основанием для открытия больничного листа. Данная причина является основным поводом для отказа в выдаче указанной справки.

Кредит без прописки в паспорте получить практически нереально, что связано с повышенным риском для кредитора в таком случае.

Сколько делается прописка по времени, при условии, что все документы собраны и поданы в полном объеме, читайте здесь.

К прочим основаниям для отказа относят следующие причины:

  • медосмотр, связанный с поступлением в учебное заведение;
  • нахождение под административным арестом;
  • наличие хронического недуга в стадии ремиссии, при явных признаках отсутствия острого периода, проходящие лечение амбулаторно.

Больничный лист выдается только работающим гражданам. Студенты и учащиеся больничный лист не получают.

Куда обращаться

Чтобы оформить лист о временной нетрудоспособности, нужно обращаться только в уполномоченные медицинские организации, которые имеют специальную лицензию. Более того, лист нетрудоспособности имеет особую форму бланка, утвержденную Минздравсоцразвитием. Далеко не все клиники имеют право на их оформление.

Лицензированный медицинский сотрудник вправе выполнять следующие действия:

  • провести осмотр и диагностику;
  • установление факта признания гражданина временно нетрудоспособным;
  • оформление больничного документа.

Чтобы получить освобождение от труда, больной может обращаться в следующие учреждения:

  • государственные медицинские заведения;
  • частные клиники;
  • государственные клинические организации;
  • больницы, имеющие строгую специализацию (например, психиатрические лечебницы и т.д.);
  • кабинеты стоматологов.

Образец больничного листа

Процедура получения документа выглядит следующим образом:

  1. Гражданин, обратившийся за медицинской помощью, проходит осмотр у врача, получает лекарственное назначение.
  2. Врач, принявший решение о нетрудоспособности пациента на определенный период, назначает следующую дату приема и оформляет бланк.
  3. Во время повторного визита врач осматривает больного и принимает решение о продлении больничного или о его закрытии. В особых случаях остро протекающих болезней лист можно продлить на 14 дней. Общая длительность листка может достигать 1 календарного месяца.

Если состояние больного требует освобождения от труда сроком более 1 месяца, вопрос продления больничного решает специальная врачебная комиссия. Больного могут направить в стационар, чтобы по месту регистрации пройти комиссию.

Как получить больничный не по месту прописки

Российским законодательством закреплено за гражданами право на получение медицинских услуг на основании выданных полисов обязательного страхования. Больные, нуждающиеся в освобождении от работы на короткий период времени, вправе обращаться в те медицинские организации, где он работает или временно пребывает. Для осуществления лечебных мероприятий достаточно при себе иметь медицинский страховой полис.

К сожалению, часты ситуации, когда болезнь застигает человека врасплох, происходят различные травмы в местах, не связанных с основным местом работы гражданина или его адресом постоянной регистрации. Отсутствие регистрации по месту обращения за медицинской помощью не может являться основанием для отказа в больничном.

Чтобы получить больничный лист не по месту прописки, придерживаются следующей процедуры:

  1. Пациент пишет заявление о прикреплении к другому лечебному учреждению. Смену лечебного заведения можно производить не более одного раза в течение 1 года. Однако данное ограничение не распространяет свое действие на случаи смены по причине переезда на новое место жительства со сменой постоянной прописки или на новое место пребывания со сменой временной регистрации.
  2. После приема заявления медицинские сотрудники оформляют карту пациента.
  3. Вместе с картой больной проходит обследование у врача.
  4. Если врач найдет причины предоставления освобождения вескими, оформляется больничный без прописки.

При переезде в другой регион гражданин не должен оповещать медицинское учреждение о планируемой смене регистрации и отказе от услуг, а лечебное заведение, к которому гражданин обратился с просьбой об обслуживании, самостоятельно выполнит необходимые процедуры

Частная клиника или государственная

Несмотря на существенные различия между сервисом, предоставляемым в государственных клиниках и частных организациях, оформлением листов нетрудоспособности может заниматься далеко не всякое учреждение. Листок нетрудоспособности выписывают только в клиниках, имеющих действующую лицензию на медицинскую деятельность.

Выбирая между качеством обращения с пациентами и предоставляемым сервисом частных и государственных медицинских образований, следует помнить, что оформление листа временной нетрудоспособности может выполнять только серьезная клиника, прошедшая соответствующее лицензирование.

Принимая решение обратиться в частную организацию, больному следует уточнить, будет ли выдан ему больничный лист. Данный вопрос позволит избежать неприятностей в дальнейшем урегулировании с работодателем вопроса обоснованности отсутствия на работе.

Различий в процедуре получения больничного в государственных и негосударственных клиниках нет. Оформление документа производится в день первичного обращения больного за услугами, или во время закрытия листа. Дата оформления приравнена дате выдаче, оформлять листок задним числом запрещено законом.

Обращаясь за помощью в государственные лечебные организации следует учесть, что больничный не выдают следующие категории медработников:

  • сотрудники, работающие в скорой помощи;
  • работники станции переливания крови;
  • работающие в приемном отделении врачи;
  • сотрудники оздоровительных организаций;
  • специалисты экспертных медицинских центров.

Негосударственные заведения также вправе выдавать больничные, если имеют на то специальную лицензию. В случае обращения пациента в частную клинику, он может рассчитывать на оформление листа нетрудоспособности по болезни или по уходу за больным или выдачу больничного во время оказания медицинской помощи при травме.

В последнее время участились случаи неправомерного оформления гражданам листов нетрудоспособности. Необходимо понимать, что в случае выявления факта незаконности выдачи освобождения от труда по ложным основаниям, ответственность за нарушение закона ложится и на медицинское учреждение и на гражданина, воспользовавшегося незаконными услугами.

В случае болезни физические лица, не имеющие прописки по месту обращения, имеют полное право пользоваться медицинскими услугами государственных и частных заведений при условии наличия медицинского полиса и соответствии случая обращения причинам, по которым больничный лист может выдаваться законно.

Прописка ребенка через госуслуги — быстрый и доступный способ оформить прописку без необходимости личного посещения госорганов.

Как происходит снятие с регистрации по месту жительства, можно узнать из этой статьи.

Детально о процедуре временной регистрации на почте читайте тут.

Оформление больничного листа не по адресу регистрации

Я зарегистрирована в Подольске, а проживаю по месту прошлой регистрации в Балашихе. Оформят ли мне больничный по месту предыдущей прописки в поликлинике г. Балашиха, если в паспорте я поставлена на учет уже в другом регионе Московской области?

Ответы юристов (1)

Здравствуйте. Татьяна, согласно правилам Министерства здравоохранения «О порядке выдачи документов, подтверждающих временную нетрудоспособность граждан» № z1005- от 13 врач не имеет права отказать в выдаче больничного листа человеку, имеющему признаки временной нетрудоспособности. Это правило распространяется и на иногородних. Согласно инструкции о порядке выдачи письма о нетрудоспособности, люди, у которых временная нетрудоспособность наступила далеко от постоянного места жительства, могут получить больничный лист по месту временного пребывания с разрешения главного врача лечебно-профилактического учреждения. Больной человек обращается в медицинское учреждение на той территории, где он работает или находится в командировке, и пишет заявление на имя главного врача медицинского учреждения. Главный врач его подписывает, и человек лечится там, где захочет. Врачи, которые отказываются лечить приезжего, нарушают закон. Нововведение также предоставляет возможность выдавать больничный лист и врачам частных клиник.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Особенности оформления больничного в другом городе

Законодательство Российской Федерации допускает оформление больничных листов в разных лечебных учреждениях, а не только по месту проживания.

Это могут быть государственные поликлиники, частные клиник, расположение которых абсолютно не влияет на получение пособия за период нетрудоспособности.

Наступление нетрудоспособности

Наступление нетрудоспособности и получение больничного листка может осуществляться по различным причинам:

  • беременность;
  • протезирование;
  • лечение болезни;
  • нахождение в санаториях, в которые пациент был направлен по рекомендации лечащего врача;
  • операции;
  • травмы;
  • уход за больными родственниками.

Во всех этих случаях ответ на вопрос о том, могут ли выписать больничный в другом городе, будет утвердительным.

В данном случае необходимо следить только за достоверностью и безошибочностью заполняемой информации, так как получение дубликатов для сотрудника может быть затруднительно.

Оформление по месту жительства

Чаще всего люди обращаются в поликлинику по месту жительства для лечения своих болезней.

Это объясняется тем, что именно в этих медицинских учреждениях они могут получить более полный комплекс бесплатных услуг, включающий в себя посещение всех врачей, сдачу анализов и проведение исследований с помощью специального оборудования.

По закону медицинская помощь может быть оказана гражданам Российской Федерации и другими организациями, занимающимися лечением больных, но в некоторых случаях она может ограничиваться только в экстренных случаях или за деньги.

Именно по этой причине большинство населения обращаются в ту поликлинику, к которой они прикреплены.

Но, несмотря на этот факт, получение больничных листов не ограничивается только той больницей, к которой относится адрес проживания больного. Он имеет право обратиться в любую частную клинику или бесплатную больницу, как в своем городе, так и в других населенных пунктах.

В целом для гражданина не будет никакой разницы, какая поликлиника оформить ему лист временной нетрудоспособности, но в некоторых случаях он может столкнуться с дополнительными проблемами.

Ему стоит быть предельно внимательным при сообщении сведений о себе и работодателе, которые вносятся в документ врачом, чтобы в перспективе не пришлось для получения документа вновь обращаться ехать в другой город и обращаться в это медицинское учреждение.

Законодательная база

На законодательном уровне получение больничного листа регулируется следующими нормативно-правовыми актами:

  • Трудовым кодексом РФ;
  • ФЗ № 255 об охране здоровья граждан и социальном страховании на случай болезни и материнства;
  • Приказа Министерства здравоохранения о правилах оформления и выдачи листов временной нетрудоспособности.

Можно ли взять больничный в другом городе?

Граждане Российской Федерации имеют право получить больничный лист в любом городе.

Именно поэтому они могут обратиться в поликлинику по месту жительства, в командировке или в отпуске, ведь болезнь может настигнуть человека в любой момент.

Действителен ли?

Документ, оформленный в соответствии со всеми правилами на специальном бланке, считаются действительным. Именно поэтому для фонда социального страхования не важно, в каком городе он был выдан.

Такой документ может быть оформлен в период санаторно-курортного лечения, проведения операции, болезни в период отпуска или командировки.

Оплачивает ли ФСС больничный лист ИП? Узнайте тут.

Как открыть?

Можно ли взять больничный в другом городе, если гражданин не может в момент болезни обратиться в лечебное учреждение по своему месту жительства.

В настоящее время это допускается законодательством, поэтому люди могут обращаться в поликлиники и частные медицинские учреждения в других населенных пунктах и не бояться потерять пособие за период временной нетрудоспособности.

Для получения этого документа необходимо обратиться к врачу в начале болезни, чтобы не иметь проблем из-за необоснованных пропусков работы.

Гражданам стоит учитывать, что получение листка временной нетрудоспособности допускается только в тех случаях, когда больной находился в стационаре или первоначально вызывал врача на дом.

После первого посещения лечащего врача больничный лист считается открытым. На протяжении болезни он может неоднократно продлеваться, если в этом есть необходимость.

После выздоровления больного ему выдается закрытый лист нетрудоспособности, который он должен предоставить работодателю для получения пособия.

Как продлить или закрыть?

Для того чтобы продлить любой больничный лист, больной должен посетить медицинскую комиссию, которая определит необходимость его дальнейшего лечения и поставит в документе отметку о продолжении периода нетрудоспособности.

Ответ на вопрос, можно ли закрыть больничный в другом городе, также будет положительным.

Если вы заболели и обратились в поликлинику в населенном пункте, в котором находитесь временно, то в этом случае лечащий врач обязан открыть и закрыть лист временной нетрудоспособности.

Если пациента переводят в больницу, находящуюся в другом городе, то с первого больничного его выписывают, а новое лечебное учреждение оформляет на него новый лист нетрудоспособности.

Порядок получения

Для того чтобы получить листок временной нетрудоспособности гражданам необходимо обратиться в медицинское учреждение.

Сделать это необходимо в самом начале болезни, так именно с момента обращения открывается больничный лист.

Образец больничного листа тут.

Основания для отказа

Основаниями для получения больничного листа могут быть:

  • уход за больными родственниками, которые проходят лечение в стационаре, за исключением детей, не достигших пятнадцати лет, кроме этого, документ не будет выписан в тех случаях, когда уход осуществляется в период отпуска или после увольнения;
  • хронические заболевания, так как они не являются показаниями к выписке больничного листа.

Выплачивается ли подоходный налог с больничного листа? Читайте здесь.

Могут ли уволить во время больничного по собственному желанию? Подробности в этой статье.

Будет ли оплачен?

Будет ли оплачен больничный лист, выданный в другом городе? Этот вопрос мучает многих людей, которые заболели в отпуске или командировке. Ответ на этот вопрос будет положительным, но при этом следует учитывать следующие моменты.

Ни один работодатель не имеет права отказать в выплате пособия по больничному листу, если этот документ не является подделкой и не был получен из-за действий самого сотрудника (членовредительства или попыток суицида).

Получая лист временной нетрудоспособности в другом городе, внимательно проверьте те данные, которые в нем указаны.

Обязательно сравните данные лечебного учреждения, вашу персональную информация и место работы. Убедитесь, что в документе нет описок.

Это необходимо для того чтобы сразу обратиться в лечебное учреждение для исправления ошибки, чтобы потом не пришлось вновь ехать в другой населенный пункт для получения дубликата.

Если документ оформлен по всем правилам, то в этом случае у работника не возникнет никаких проблем с получением пособия, невзирая на то, что больничный был закрыт в другом городе.

На видео об основаниях для получения листа нетрудоспособности

Больничный лист (зона отселения)

Нахожусь на больничном. Постоянно зарегистрирован в Брянской обл. (зона отселения, есть удостоверение). Временная регистрация в Московской обл. где и проживаю. Работаю на протяжении 3-х лет в г. Москва. Имею ли я право на 100% оплату больничного листа? Какие документы необходимо предоставить для оплаты больничного в полном размере? Что делать, если работодатель откажется выплачивать в 100% размере з/п?

Ответы юристов (18)

1.Для оплаты больничного листа нужно предъявить работодателю сам больничный лист

2. То, в каком размере оплачивается больничный, зависит от общей продолжительности Вашего трудового стажа.

Свыше 8 лет страхового стажа – 100% оплата больничного, от 5 до 8 лет – 80%, до 5 лет – 60%.

Уточнение клиента

Для людей имеющих чернобыльское удостоверение в котором написано «зона отселения» разве не выплачивается 100%?

01 Июня 2015, 19:42

Есть вопрос к юристу?

Какой у Вас страховой стаж?

Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности
КонсультантПлюс: примечание.
Льготы по выплате пособия по временной нетрудоспособности были установлены Федеральным законом от 10.01.2002 N 2-ФЗ и Федеральным законом от 17.09.1998 N 157-ФЗ.
1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности
вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2
настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским
показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях
непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных
условиях выплачивается в следующем размере:
(в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, — 100 процентов среднего заработка;
2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, — 80 процентов среднего заработка;
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, — 60 процентов среднего заработка.
Статья 16. Порядок исчисления страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам
1. В страховой стаж для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам (страховой стаж) включаются периоды работы застрахованного лица
по трудовому договору, государственной гражданской или муниципальной
службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой гражданин
подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной
нетрудоспособности и в связи с материнством.
1.1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены частью 1 настоящей статьи, засчитываются периоды прохождения военной службы, а также иной службы, предусмотренной Законом
Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-1 «О пенсионном
обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних
дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за
оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и
органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».
(часть первая.1 введена Федеральным законом от 24.07.2009 N 213-ФЗ)
2. Исчисление страхового стажа производится в календарном порядке. В случае совпадения по времени нескольких периодов, засчитываемых в страховой стаж, учитывается один из таких периодов по выбору застрахованного лица.
3. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа
устанавливаются федеральным органом исполнительной власти,
осуществляющим функции по выработке государственной политики и
нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования.

Если страховой стаж менее 8 лет, то к сожалению работодатель будет прав в отказе выплаты 100 %.

Шелковая Наталья Николаевна

Уточнение клиента

3,5 года. Для людей имеющих чернобыльское удостоверение в котором написано «зона отселения» разве не выплачивается 100%?

01 Июня 2015, 19:41

Уважаемый Иван, добрый день.

Я понимаю, что Ваш суммарный страховой стаж – 3 года. Соотвественно, Вы имеете право на пособие по нетрудоспособности в размере от 60% Вашего среднего дневного заработка в течение последних 2 лет в соответствии со статьёй 7 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

Статья 7. Размер пособия по временной нетрудоспособности

1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере:
1) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж 8 и более лет, — 100 процентов среднего заработка;
2) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж от 5 до 8 лет, — 80 процентов среднего заработка;
3) застрахованному лицу, имеющему страховой стаж до 5 лет, — 60 процентов среднего заработка.

Чтобы больничный был оплачен, Вам нужно будет принести закрытый больничный Вашему работодателю. В случае, если за последние 2 года Вы меняли место работы, Вам следует иметь с собой справку о сумме зарплаты и иных выплат.

Уточнение клиента

Для людей имеющих чернобыльское удостоверение в котором написано «зона отселения» разве не выплачивается 100%?

01 Июня 2015, 19:42

Иван, добрый вечер.

Ваш стаж роли не играет, играет роль то, что вы не переселены с территории зоны проживания с правом на отселение, не являетесь постоянно там проживающим, так как имеете временную регистрацию в МО, поэтому выплата больничного в 100%, мне видится сомнительной.

Статья 13. Категории граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие чернобыльской катастрофы

К гражданам,
подвергшимся воздействию радиации вследствие чернобыльской катастрофы,
на которых распространяется действие настоящего Закона, относятся:
7) граждане, постоянно проживающие (работающие) на территории зоны проживания с правом на отселение;

Статья 18. Возмещение вреда и меры социальной
поддержки граждан, постоянно проживающих (работающих) на территории зоны
проживания с правом на отселение

13) выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере
100 процентов среднего заработка, учитываемого при начислении страховых
взносов на обязательное социальное страхование на случай временной
нетрудоспособности и в связи с материнством в Фонд социального
страхования Российской Федерации, независимо от продолжительности
страхового стажа.

Если вы чернобылец, тогда оплата больничного- 100%.

Еще по теме:

  • Агнета развод Скачать Агнета: АББА и далее (2013) HDTV торрент Агнета: АББА и далее (2013) HDTV Год выпуска: 2013 Страна: Великобритания Жанр: Документальный, биография Продолжительность: 00:55:02 Режиссер: Samantha Peters Агнета Фельтског - автор и […]
  • Юридические признаки договора дарения Договор дарения: понятие, характеристика и предмет Договор дарения - договор, по которому одна сторона (даритель) безвозмездно передает или обязуется передать другой стороне (одаряемому) вещь в собственность, либо имущественное право […]
  • Наблюдение командования воинской части по решению Мера пресечения - наблюдение командования воинской части 16 ноября 2015 года 09:47 Данная мера пресечения применяется к подозреваемым или обвиняемым, являющимся военнослужащим или гражданином, проходящим военные сборы, которая состоит в […]
  • Статья 134 часть 3 ук рф приговор Приговор суда по ч. 1 ст. 134 УК РФ № 1-69/2017 | Половое сношение и иные действия сексуального характера с лицом, не достигшим шестнадцатилетнего возраста ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 25 января 2017 года город Волгоград Дзержинский […]
  • Отражение счет фактуры на аванс при покупке Популярные статьи Как отразить выданный аванс Краткое пошаговое руководство Итак, приступим к действиям, настроившись на положительный результат . Шаг - 1 Сначала следует заметить, что выплаченные авансы вы должны отражать лишь на счете […]
  • Правовая защита полезной модели Особенности правовой защиты инноваций полезных моделей Цели и задачи правовой защиты инновации как объектов интеллектуальной собственности: - получение ин.пред-ями, монопольно владеющими объектами инт.собст-ти, технологической ренты, - […]